Pimco registra en España un fondo de deuda que distribuye rentas de forma mensual

Pimco, una de las gestoras con más éxito en productos de renta fija, acaba de registrar en el regulador español tres productos. El primero de ellos, Pimco Emerging Multiasset es un fondo multiactivo que invierte en emergentes, al igual que el Pimco EQS Emerging Markets, si bien este último se centra en renta variable. El tercer fondo registrado recientmente ha sido el Pimco Euro Income Bond, un fondo que invierte en instrumentos de renta fija de alta calidad que distribuye dividendos, con el objetivo de ofrecer un retorno anual del 5% distribuido de forma mensual.

 

El fondo, que se posicionará en bonos de alta calidad a través de los diferentes sectores de la renta fija, busca potenciar el crecimiento de las rentas en un ambiente de bajas rentabilidades, pero minimizando el riesgo. Así, pretende ofrecer mejor rentabilidad ajustada al riesgo que si invirtiera en otras clases de activos como bonos gubernamentales, certificados, liquidez o renta variable.

Gestionado por Luke Spajic, vicepresidente y responsable del portfolio de crédito paneuropeo, mantiene un rango de duración entre 1 y 8 años, proporcianando la flexibilidad necesaria en un entorno de tipos al alza. “Las dinámicas de crecimiento en Europa serán mixtas, con algunas economías periféricas sufriendo tensionamientos fiscales. En este contexto, es menos probable que las fuentes estándares de renta de los depósitos, los bonos gubernamantles o la renta variable puedan aumentar dichas rentas, por lo que los inversores deberán buscarlas en otros lugares”, comenta el gestor.

El fondo ha sido añadido al rango UCITS III de Pimco Global Investors Series (GIS), registrado en Dublín y que ahora está formado por 41 subfondos con 46.000 millones de libras (52.000 millones de euros) bajo gestión. Cuentan con liquidez diaria y son productos que van desde los más tradiconales fondos de renta fija global y regional hasta asset allocation y soluciones alternativas, pasando por renta fija corporativa.